[로이슈 이가인 기자] 결혼정보회사 노블레스 수현이 한국산업인력공단과 고용노동부가 진행하는 국가직무능력표준(NCS)기반 매칭서비스 과정을 도입했다고 전했다.
이는 노블레스 수현 경증수 대표가 국가직무능력표준 개발위원으로 선정된 것을 기반으로 하여 이뤄진 것으로 확인됐다.
업체 측 설명에 따르면 NCS 결혼상담 분야 직무분석과 표준화 작업 개발 개발위원 활동했으며, 훈련기준, 채용, 승진 평가지침 작성에 참여하여 도움을 제공했다.
이와 같은 활동 경험을 기반으로 하여 도입된 ‘직무능력 특화 프로세스’는 상류층결혼정보회사 상담계획수립과 정보분석, 교제관리를 비롯한 교육기획, 경영관리 등 총 10단계로 구성되어 있다.
아울러 결혼정보업체 노블레스 수현은 ‘직무능력 특화 프로세스 10단계’를 적용하여 10년 이상의 경력을 갖춘 커플매니저와 NCS 교육 우수 매니저를 지속적으로 채용 중이다.
노블레스 수현 관계자는 “10단계 특화 프로세스는 결혼정보업체 서비스의 새로운 지표를 만들고자 직무체계화 작업에 집중하였기에 선보일 수 있었다”며 “경증수 대표는 현재 개발위원으로 활동했던 경험을 교재로 집필하고 있으니 많은 관심 바란다”고 전했다.
이어 “앞으로도 결혼정보회사의 접근성 향상을 위해 10단계 프로세스의 차별화를 알리는데 주력할 예정이다”며 “이와 관련된 정보는 네이버 톡톡 스마트 서비스를 통해 확인할 수 있으며, 이외의 서비스에 대한 다양한 정보도 안내 받아볼 수 있다”고 덧붙였다.
이가인 기자
결혼정보회사 노블레스 수현, 국가직무능력표준(NCS)기반 매칭서비스 도입
기사입력:2016-10-06 14:26:18
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