[로이슈 최영록 기자] 에스알(SR)은 지난 2일 노사관계 우수기업 인증을 받으며 인증기관 중 철도기관에선 유일하게 2년 연속 획득을 이어갔다.

노사관계 우수기업 인증은 노사 간 상호 존중과 신뢰를 바탕으로 상생과 협력의 노사관계를 형성한 조직을 대상으로 한국경영인증원(KMR)이 인증하는 제도다. △노사대표 리더십 △노사관계 성숙도 △노사관계 성과에 대한 평가를 거쳐 우수기관에게 주어진다.

에스알은 지난해 1월부터 심영주 대표이사 직무대행과 김상수 SR노동조합 위원장이 직접 참여해 이끌어가는 ‘노사공동혁신위원회’를 운영했다. 위원회를 통해 노사갈등을 극복하고 임금부분 갈등 조정, 경영의 동반자적 노사관계 상생선언 등 새로운 대안을 제시하는 협력의 철도노사관계로 발전해왔다.

특히 통상임금 이슈를 마무리하며 지속가능한 보수체계로 개편을 추진하는 등 발전적 합의점이 도출된 ‘2025년 임금·단체협약’ 또한 상호 성실한 소통을 통해 무분규 타결을 앞두고 있다는 점이 높게 평가받았다.

심영주 에스알 대표이사 직무대행은 “이번 연속 인증 획득은 에스알의 발전적 노사관계에 대한 평가를 넘어, SRT를 이용하는 국민에게 안정적인 철도서비스를 약속하는 에스알 노사 모두의 의지를 보여준 것”이라며 “앞으로도 공정하고 투명한 노사관계를 바탕으로 안전한 노동환경 조성, 가치 있는 노사문화를 선도하겠다”고 말했다.

최영록 로이슈(lawissue) 기자 rok@lawissue.co.kr