[로이슈 심준보 기자] 한국예탁결제원은 최근 4년간 공공기관 일자리 창출 추진을 진행중이며, 나아가 취약계층 일자리 지원 사업을 통해 시니어 계층과 여성에 대한 취업 지원에 나섰다고 밝혔다.

예탁원은 지난 2017년 10월 ‘일자리창출위원회’ 및 ‘일자리창출추진전담반(TF)’을 설치한 후 이듬해부터 일자리 종합추진계획을 수립하고 진행해왔다. 지난해 5월엔 일자리창출추진단을 사회적가치추진단으로 개편하며 사회적 가치 구현 사업의 종합적이고 체계적인 추진을 위한 전담조직 기능 확대에 나섰다고 관계자는 설명했다.

취약계층에 대한 일자리 지원도 실시중이다. 먼저 예탁원은 한국노인인력개발원과 협력해 부산지역 시니어(만60세 이상 노인)를 대상으로 단기 일자리 지원도 진행중이라고 밝혔다. 이를 통해 2019년과 2020년 지역 박물관에서 도슨트로 근무하는 시니어 일자리가 제공됐으며, 올해의 경우 부산지역 장애인종합복지관과 노인종합복지관 등 16개 사회복지시설에 일자리 지원이 이뤄졌다. 이 공로를 인정받아 예탁원은 보건복지부로부터 노인일자리 창출 유공 보건복지부 장관 최우수상(단체 부문)을 수상하기도 했다.

그 외에 부산지역 중년 여성 미취업자가 시설 소독과 방역, 발열 검사 등 생활방역 업무를 수행하도록 단기 일자리 지원도 실시중이며, 부산지역 저소득층엔 주거취약 아동가정에 청소, 빨래 등을 제공하는 단기 일자리 지원도 진행중인 것으로 알려졌다.

한편, 예탁원의 신입직원 채용은 2018년부터 45명, 50명, 38명이었으며 올해엔 50명에 달할 예정이다.

심준보 로이슈(lawissue) 기자 sjb@rawissue.co.kr