[로이슈 전여송 기자] 근로복지공단이 지난 7월 도입한 기금형 개인형퇴직연금 ‘푸른씨앗 IRP’의 가입 확대를 위해 임직원을 대상으로 ‘푸른씨앗 IRP 1인 1계좌 갖기 캠페인’을 추진한다고 26일 밝혔다.

이번 캠페인은 공단 임직원이 자발적으로 푸른씨앗 IRP에 가입해 제도를 이용하고 이를 바탕으로 제도 안내와 대국민 홍보를 진행하는 것을 골자로 한다.

푸른씨앗 IRP는 지난 7월 1일 도입된 공적 기금형 개인형퇴직연금으로 근로자와 자영업자, 노무제공자 등 소득이 있는 국민이 가입할 수 있다. 전담운용기관(OCIO)이 자산운용을 담당하며 연금 수령 기간에도 자산관리가 이어지는 구조다.

공단은 25일 본부에서 박종길 근로복지공단 이사장과 임직원이 참여한 캠페인을 열고 푸른씨앗 IRP의 제도와 가입 방법 등을 안내했다. 오는 9월까지 전국 지역본부와 공단병원 등 소속기관을 대상으로 설명회를 진행할 예정이다.

공단에 따르면 푸른씨앗 IRP에는 지난 7월 시행 이후 현재까지 853명이 가입했으며 이 가운데 근로복지공단 임직원은 116명이다.

공단은 내부 캠페인과 함께 언론 인터뷰와 온라인 콘텐츠, 푸른씨앗 4주년 기념행사, 지방자치단체 전광판, 유튜브 등을 활용해 제도를 안내할 계획이다.

박종길 근로복지공단 이사장은 “푸른씨앗 IRP는 근로자뿐 아니라 자영업자, 노무제공자 등 일하는 국민 누구나 공적 기금의 전문적인 자산운용 서비스를 활용해 노후를 준비할 수 있도록 만든 제도”라며 “공단 임직원부터 직접 경험하고 그 장점을 국민에게 제대로 알리는 것이 이번 캠페인의 출발점”이라고 말했다.

전여송 로이슈(lawissue) 기자 arrive71@lawissue.co.kr