[로이슈 심준보 기자] NH농협생명이 27일부터 28일까지 이틀간 2026년 입사 신규직원 35명을 대상으로 'OLAP(온라인 분석 처리) 실무 교육'을 진행했다고 밝혔다.

NH농협생명에 따르면 이번 교육은 현업 직원이 전문 인력의 도움 없이도 필요한 데이터를 직접 추출·분석할 수 있는 실무 능력 배양에 초점을 맞췄다. 데이터 활용 프로세스 단축을 통한 신속한 의사결정 지원, 자동화를 통한 업무 효율화 및 인적 오류 최소화, 타 분석 플랫폼과의 연계 효율 증대 등의 효과를 기대하고 있다.

OLAP는 대규모 데이터를 다차원으로 분석할 수 있게 해주는 기술로, 금융권에서는 계리·리스크·영업 등 다양한 현업 부서의 데이터 활용 수단으로 활용도가 높아지고 있는 것으로 알려져 있다.

손남태 NH농협생명 IT지원본부장은 "AX(AI 전환) 시대에 데이터는 기업의 핵심 자산"이라며 "직원들이 스스로 데이터를 분석하고 가치를 창출할 수 있는 환경을 조성해 전사적인 데이터 기반 의사결정 문화를 정착시켜 나갈 것"이라고 밝혔다.

심준보 로이슈(lawissue) 기자 sjb@rawissue.co.kr