[로이슈 편도욱 기자] ㈜골프존(각자대표이사 박강수·최덕형)은 미주법인 골프존아메리카의 새 얼굴로 션 변 신임 CEO를 선임하고 골프 시뮬레이터 시장의 성장잠재력이 가장 높다고 평가받는 미주시장의 사업 확장 및 가속화에 집중할 계획이라고 15일 밝혔다.

골프존아메리카 션 변 신임 CEO는 미국 샌프란시스코대 대학원에서 스포츠경영학 석사학위를 취득하고 2008년부터 미국여자프로골프투어(LPGA)에서 다양한 골프 대회 관련 마케팅 및 스포츠 비즈니스를 시작했다. 2014년 한국에 LPGA 아시아 지사를 설립하고 아시아 최고사업책임자(CBO)를 역임했으며, 동양인 최초 및 최연소 LPGA ELT(Executive Leadership Team) 멤버로서 토너먼트, 스폰서십 등을 포함한 LPGA 모든 아시아 사업 총괄 역할을 맡았다.

글로벌 스포츠 비즈니스 및 LPGA 근무 16여 년 경력의 변 신임 CEO는 한국과 미국을 포함해 말레이시아, 중국 등에서 LPGA의 주요 대회인 ‘BMW 레이디스 챔피언십’, ‘롯데 챔피언십’과 같은 다수의 LPGA 대회를 성공적으로 유치하는데 공헌한 바 있다. 특히 2011년 토너먼트 사업부에서 최근까지 글로벌 스포츠 비즈니스 측면에서 LPGA의 성장과 한국 여자 골프가 세계적으로 동반 성장하는데 기여했다는 평을 받고 있다.

골프존아메리카는 2016년 설립된 골프존의 미주법인으로, 글로컬라이제이션 전략을 통한 미주시장 진출의 판로 개척과 사업 전개에 거점 역할을 하고 있다. 지난해 2월 현지화 전략을 적용한 스포츠펍 컨셉의 복합 골프문화공간 ‘골프존소셜’ 1호점을 뉴욕 팰리세이드센터에 오픈하고, 8월에는 뉴욕 스카스데일에 2호점을 출점했다. 지속 출점 예정인 골프존소셜 사업모델을 선두로 미주시장에서 공격적인 투자 및 마케팅을 추진할 계획이다. 또 오는 2024 PGA 머천다이즈 쇼에 참가해 LPGA 공식 시뮬레이터 GDR 및 골프존의 기술력을 집약한 다양한 골프 시뮬레이터 제품을 소개하는 등 글로벌 골프 토털 플랫폼 기업으로서 존재감을 공고히 할 예정이다.

골프존아메리카 션 변 신임 CEO는 “20여 년 경력의 골프 업계에서 쌓은 스포츠 비즈니스 노하우를 바탕으로, 골프존아메리카가 2024년 시작과 함께 글로벌 NO.1 골프 시뮬레이터 기업으로 도약할 수 있도록 각고의 노력을 다할 계획”이라며, “지난 23년간 축적된 골프존의 기술력과 글로컬라이제이션 전략을 바탕으로 골프시뮬레이터 시장의 성장잠재력이 가장 높은 미국 시장에서 가시화된 성과를 도출할 수 있도록 최선을 다하겠다”라고 밝혔다.

골프존은 미주법인의 새로운 CEO 선임을 통해 골프 시뮬레이터 시장 잠재력이 가장 큰 미국에서 현지화 전략을 통한 보다 빠른 해외사업 성과를 기대하고 있다. 미국골프재단 NGF(National Golf Foundation)에 따르면 2022년 미국의 골프인구는 2021년 대비 약 360만명이 늘어난 4,110만 명으로 글로벌에서 가장 큰 골프시장 갖추고 있으며 특히, 실내 골프 시뮬레이터 등의 오프 코스(off-course)에서 골프를 즐기는 골퍼수가 급격히 증가해 2,790만명에 이른다. 온코스(on-course)를 쉽게 접할 수 있는 미국에서 젊은층 중심의 오프코스 인구가 급격히 늘어나는 것은 골프존 글로벌 사업 확장에 있어 긍정적인 시그널로 해석되고 있다.

◆원티드랩, ‘매일당첨 월급복권’ 이벤트 진행

HR테크 기업 원티드랩은 직장인 응원 이벤트 ‘매일당첨 월급복권’을 진행한다고 15일 밝혔다. 이벤트는 다음 달 8일까지 진행되며, 당첨자에는 직장인 평균 월급을 웃도는 400만 원의 당첨금을 지급한다.

‘매일당첨 월급복권’은 직장인들에게 ‘월급 두 배’ 기회를 통해 즐거움을 선사한다는 취지로 마련된 ‘월급복권’ 이벤트 시즌2다. 400만 원 당첨자만 뽑았던 시즌1 ‘직장인 월급복권’과 달리, 꽝 없는 이벤트로 미당첨자에게도 교육, 여가 등 다양한 라이프스타일 브랜드에서 사용할 수 있는 원티드 포인트를 최대 1만 포인트까지 랜덤 지급한다.

원티드 유저라면 누구나 이벤트에 참여할 수 있으며, 원티드랩 공식 홈페이지 및 앱에서 이벤트 페이지에 접속할 수 있다. 이벤트 페이지 접속 시 이벤트 응모에 사용할 수 있는 1개의 공이 주어진다.

다른 사람에게 이벤트를 공유할 경우, 내가 공유한 링크를 통해 이번 이벤트에 처음 참여한 사람 수 한 명당 50개의 공을 추가로 받게 된다. 또한 준비된 20개 미션을 통해 추가로 공을 모을 수도 있다. △원티드 앱 설치(30개) △첫 이력서 작성(30개) △커리어 조회(30개) △기업 팔로우(5개) △포지션 북마크(5개) △출석체크(5개) 등이다.

이벤트 참여 방법은 ‘응모하기’ 버튼을 누른 후 추첨통에 모은 공을 넣으면 된다. 추첨 시 사용하는 공의 개수가 많을수록 당첨 확률이 높아진다. 응모 시 공은 따로 소진되지 않으며, 자동으로 다음 추첨 대상에 포함된다. 일찍 응모할수록 당첨 기회가 많아지는 것이다.

당첨자는 평일마다 랜덤 추첨 방식을 통해 한 명씩, 총 20명을 선정한다. 이벤트 마지막 날인 2월 8일에는 총 2명의 당첨자를 추첨할 예정이다. 당첨 결과는 평일 저녁 6시 이후 이벤트 페이지 내 ‘응모결과’ 탭에서 확인할 수 있다.

◆제네시스랩-한국사회투자 MOU 체결

AI 기술 전문 기업 제네시스랩(대표 이영복)이 ESG/임팩트투자사 한국사회투자(대표 이종익, 이순열)와 업무협약(MOU)을 체결했다고 15일 밝혔다.

이번 업무협약은 ‘스타트업 창업자의 정신 건강 관리 및 ESG/임팩트 기관의 고도화된 인사관리(HR) 시스템 도입 협력’을 골자로 한다.

업무협약을 통해 제네시스랩은 자사의 AI 영상면접 솔루션 '뷰인터HR'과 정신건강 자가평가 앱 '닥터리슨(Dr.Listen)'을 기부 및 후원하고, 한국사회투자는 해당 서비스를 활용해 육성 기업 지원에 나설 예정이다.

제네시스랩의 ‘닥터리슨(Dr.Listen)’은 서울대학교병원과 협력을 통해 개발된 정신건강 자가평가 및 관리 앱으로, 사용자는 스마트폰을 통해 본인이나 가족의 현재 정신건강 상태를 간편히 확인하고 관리할 수 있다. 현재 닥터리슨은 ▲기분장애, ▲불안장애, ▲수면장애, ▲강박장애 등 15개 영역의 주요 정신질환에 대한 자가평가와 분석 서비스를 제공하고 있다.

또한, ‘뷰인터HR(viewinter HR)’은 전문 면접관의 인사이트를 딥러닝한 AI 알고리즘을 통해, 면접 분석 결과를 제공하는 AI 영상 면접 솔루션이다. 뷰인터HR은 호감도나 침착성과 같은 지원자의 비언어적 특성과 문제 해결, 주도성 등의 업무 역량을 영상과 답변 내용을 바탕으로 자체 개발한 AI 알고리즘을 통해 평가한다.

편도욱 로이슈 기자 toy1000@hanmail.net