[로이슈 편도욱 기자] 리멤버앤컴퍼니 자소설닷컴이 올해 인턴 채용 공고 분석 결과를 공개했다고 5일 밝혔다.

분석에 따르면 2026년 1월부터 4월까지 등록된 인턴 공고 가운데 60%가 정규직 전환을 전제로 한 채용연계형 형태로 집계됐다. 이는 지난해 같은 기간의 45%보다 15%포인트 증가한 수치다.

월별 추이를 살펴보면 채용연계형 인턴 비중은 2024년 5월 약 35% 수준에서 올해 2월 64%까지 상승했다. 이후 3월과 4월에도 각각 53~56% 수준을 유지한 것으로 나타났다.

채용 결과에서도 인턴 경험 여부에 따른 차이가 확인됐다. 인턴 경험자의 합격률은 무경력 지원자 대비 약 3.6배 높은 수준으로 집계됐다.

구직자들의 관심도 채용연계형 인턴 공고에 집중되는 양상을 보였다. 같은 기간 관련 공고 조회 비중은 약 70% 수준을 기록했다.

자소설닷컴은 이러한 채용 시장 변화에 맞춰 인턴 공고 중심 서비스를 강화하고 있다. 현재 플랫폼에는 채용 형태에 따른 공고 분류와 지원 정보 확인 기능 등이 적용돼 있다.

회사 측은 “올해 등록된 인턴 공고 가운데 채용연계형 비중이 60%를 기록했고, 관련 공고 조회 비중도 약 70% 수준으로 나타났다”며 “채용 시장에서 인턴십의 역할이 확대되는 흐름이 확인됐다”고 말했다.

편도욱 로이슈 기자 toy1000@hanmail.net