[로이슈 최영록 기자] 반도건설이 안전과 시공, CS 등 현장 핵심 영역의 관리 역량을 높이며 8년 연속 중대재해 ZERO 달성에 힘을 쏟고 있다.

반도건설은 13일 경기 화성시 동탄2신도시 동탄역 인근 ‘반도유보라 아이비파크 8.0’ 단지 내 복합문화공간 ‘아이비 라운지’에서 전국 현장소장과 본사 임직원이 참석한 소장단회의를 열었다.

회의에는 전국 현장에서 시공과 CS를 책임지는 현장소장과 본사 부서장·임원이 참석했다. 안전·시공·CS 분야 관리 기준을 공유하고 현장별 업무 편차를 줄이면서 실무 대응력을 높이는 데 초점을 맞췄다. 전문 강사와 본사 주요 부서장이 직접 교육에 나서 현장 상황 대응 역량을 키우고 본사와 현장의 관리 기준, 업무 절차를 긴밀히 연계하는 데 중점을 뒀다.

현장소장 전문성 강화를 위해 노후 재무설계와 단체교섭 관련 교육도 진행됐다. 인력관리와 노무 이슈 등 현장에서 발생할 수 있는 문제에 대한 이해와 대응 역량을 높이기 위해서다. 이어 본사 부서장들이 인사관리, 공사관리, 현장 적용 공사기법과 주요 관리사항을 교육했다. 본사에서 기준을 수립·운영하는 부서장이 직접 설명해 본사와 현장 간 정보와 관리 기준의 간극을 줄이고 전 현장이 같은 원칙으로 업무를 수행하도록 하려는 취지다.

안전보건경영 체계 강화도 주요 의제였다. 반도건설은 2019년부터 7년 연속 중대재해 ZERO를 이어왔고, 올해 8년 연속 달성을 목표로 현장 안전관리를 강화하고 있다. 회의에서는 주요 사고 유형과 대응 방안, 안전관리 우수사례를 공유하고 사고 예방을 위한 현장 관리체계를 다시 점검했다. 특히 겨울철 기온 저하와 결빙, 강풍 등으로 작업환경이 바뀌는 혹한기를 앞두고 현장별 위험요인을 미리 파악해 개선하는 예방 중심 안전관리를 강조했다.

CS 분야에서는 하자 접수부터 현장 확인, 보수 진행, 처리 완료, 사후관리까지 단계별 업무 기준을 공유하고, 하자 정도와 사안별 특성에 따라 처리기한을 세분화하는 방안을 점검했다. 본사 관리 기준과 업무 절차를 현장소장이 정확히 숙지해 같은 기준으로 고객 응대와 하자 보수를 진행하도록 하는 데 중점을 뒀다.

시공 역량 강화를 위한 교육도 이어진다. 반도건설은 지난해에 이어 올해도 총 8회에 걸쳐 공정별 전문교육을 실시하고 공사 자재 생산공장 견학도 진행했다. 교육은 공정별 주요 시공기술과 자재 특성, 현장 적용 유의사항 등 실무 중심으로 구성됐다. 교육에서 얻은 지식과 우수사례를 현장 내 다른 임직원과 공유·전파하도록 해 개인의 전문성을 조직 전체 역량으로 확산시키는 체계도 구축하고 있다.

이정렬 반도건설 시공부문 대표는 “현장별로 다른 기준에 따라 업무가 진행되면 예측하기 어려운 리스크가 발생할 수 있다”며 “본사와 현장 모두 공감하고 준수할 수 있는 공통 기준으로 업무를 추진해 전 현장의 품질과 관리 수준을 상향평준화하도록 만전을 기울이겠다”고 말했다.

최영록 로이슈(lawissue) 기자 rok@lawissue.co.kr