30일 서울 용산구 대통령실 일대에서 열린 기자회견에서 대표 발언을 진행하는 석현정 공노총 위원장./기자회견에 참석한 공노총 임원들이 공무원의 생존권을 외면하고, 내년도 공무원 임금을 2.5% 인상한 것을 결정한 정부를 규탄하는 구호를 외치고 있다.(사진제공=공노총)
이미지 확대보기정부는 공무원보수위 내 사실상 2:1이라는 유리한 국면을 조성하고 표결처리로 내년도 공무원 임금 인상안( 5급 이상 2.3%, 6급 이하 3.1%)을 결정했음에도 윤석열 대통령과 기재부는 내년도 예산안에 공무원 임금을 2.5% 인상하겠다고 일방적으로 결정하고 국회에 2024년도 정부 예산안을 제출했다.
공노총은 비록 표결 결정이지만 공무원보수위에서 노‧정‧전문가 위원이 참석해 파행 없이 결정된 공무원 임금 인상안을 뒤집은 윤석열 대통령과 정부를 규탄하고, 내년도 공무원 임금 2.5% 인상을 담은 정부 예산안 철회와 하위직 청년 공무원의 처우개선 방안 마련 등을 촉구했다.
기자회견 참석자들은 '공무원 생존권 외면! 정부 예산안 철회하라!', '공무원 생존권 외면! 윤석열 정부 규탄한다!' 등의 구호가 적힌 손팻말을 들고, 정부에 무책임한 결정을 규탄하고, 조속히 내년도 정부 예산안 철회와 하위직 청년 공무원의 처우개선 대책을 마련할 것을 촉구했다.
석현정 위원장은 "윤석열 대통령과 정부가 하위직 공무원에게 보낸 메시지는 '또 희생하라'이다. 얼마 전 추경호 경제부총리는 내년도 정부 예산 기조를 '허리띠를 바짝, 진짜 약자에게 두텁게 한다'라고 하는데, 결국엔 하위직 공무원의 허리띠를 더욱 조여 절대적 약자인 하위직 공무원의 처우는 얕게 한다는 소리가 아닌가"라며 "밑도 끝도 없이 쏟아지는 업무와 낮은 임금, 거기에 악성민원 등으로 공직사회에 등을 돌리는 하위직 청년 공무원의 현실을 국회는 직시하고, 여‧야 모두 처우개선을 위해 한목소리를 내야 할 것이다“고 주장했다.
또 “정부 역시 내년도 공무원 임금 추가 인상을 포함해 내년도 정부 예산안을 원점에서 재검토하고 하위직 공무원의 처우를 개선할 방안을 즉각 마련해야 할 것이다. 지하에 마그마가 쌓일 때로 쌓이면 화산으로 폭발하듯, 이미 쌓일 때로 쌓인 공무원 노동자의 분노가 폭발한다면 그 책임은 모두 윤석열 대통령과 기재부에 있음을 명심해야 할 것이다"고 강조했다.
김민성 시군구연맹 사무총장은 기자회견문을 낭독하며, "억대 연봉 대통령·장차관 대비 9급 1호봉 약 177만 원, 7급 1호봉 약 196만 원. 1%만 올라도 월급이 수십만 원 오르는 소수의 고위 관료와 치킨 한 마리 가격에도 못 미치는, 고작 1~2만 원 더 받는 다수의 하위직 공무원 노동자. 이 같은 불합리한 정률제 임금구조는 대체 누구를 위한 제도인가? 정부의 짬짬이 '이권 카르텔' 그 자체"라고 했다.
이어 "2022년 우리나라의 민간대비 공무원 보수수준은 83.1%, 역대 최저다. 2022년 물가상승률은 5.1%에나 달했는데 공무원 임금인상률은 고작 1.7%였다. 지난 3년간 코로나 위기 극복 명목의 실질소득 감소분 7.4%를 감안한다면 올해도 '마이너스 인상률'이다. 언제까지 하위직 공무원 노동자에게만 희생을 강요할 것인가?"라고 반문했다.
그러면서 "양대 노조는 공무원보수위원회 결정사항을 무시하고 제멋대로 임금인상률을 결정한 정부를 강력히 규탄한다. 제멋대로 정부 예산안, 지금 당장 철회하라. 청년 노동자를 벼랑 끝으로 내모는 '공무원 임금 결정 이권 카르텔'을 지금 즉시 혁파하라. 공무원 생존권을 외면한 윤석열 정부를 강력히 규탄한다"고 덧붙였다.
공노총은 지난 5월 정부에 내년도 공무원 임금인상 요구안을 발표하고, 6월과 7월 각각 조합원 1천명과 1만명이 참여한 대규모 결의대회를 진행했고, 정부 규탄 기자회견과 중‧소규모 릴레이 결의대회, 전국 동시 1인 시위 등을 전개하는 등 내년도 공무원 임금인상을 위한 대정부투쟁을 진행하는 동시에 8월에는 국민의힘 원내지도부와 간담회를 진행했다.