[금융단신] 하나은행, 비대면 실명확인 서비스에 신분증 원본 검증 기술 적용 등

기사입력:2022-12-20 18:16:40
[로이슈 심준보 기자] ◇하나은행, 비대면 실명확인 서비스에 신분증 원본 검증 기술 적용 등


하나은행은 모바일 앱 ‘하나원큐’ 등 비대면 채널에서 본인의 실명확인 시, 촬영된 신분증의 원본 여부를 검증하는 기술을 은행권 최초로 적용했다고 밝혔다.

신분증 원본 검증 기술의 적용은 하나은행의 스타트업 지원 프로그램인 ‘하나원큐 애자일랩’ 5기 스타트업 ‘포지큐브’와의 협업을 통해 이뤄졌다.

하나은행은 시중은행 최초로 금융위원회 혁신금융서비스 지정을 받은 비대면 실명확인 안면인식 서비스를 올해 3월 출시한 바 있다.

하나은행 디지털경험본부 관계자는 “하나은행은 보이스피싱 악성앱 탐지, 안면인식, 신분증 원본 검증 등 차별화된 비대면 기술과 인프라를 기반으로 앞으로도 보안 강화를 통한 금융사고 예방에 적극적으로 노력하겠다”고 밝혔다.
◇기보, 우수중소기업 글로벌 기술거래·사업화 지원

기술보증기금(이사장 김종호, 이하 ‘기보’)은 독일 슈타인바이스 재단(회장 Michael Auer, 이하 ‘슈타인바이스’), 슈타인바이스 한국센터 ㈜이디리서치(대표이사 서주원, 이하 ‘이디리서치’)와 ‘우수중소기업 글로벌 기술사업화 지원을 위한 3자간 양해각서(MOU)’를 체결했다고 20일(화) 밝혔다.

슈타인바이스는 독일에 본사를 두고 있는 40년 이상의 업력을 보유한 글로벌 기술사업화 전문기관으로 매년 8,000건 이상의 프로젝트를 수행하고 있으며, 약 1,000개의 슈타인바이스 센터와 베를린 슈타인바이스 대학을 운영중이다. 이디리서치는 산업통상자원부 지정 기술거래 및 사업화 전문회사로, 중기부 팁스 운영기관 및 스케일업팁스 운영사이다.

이번 협약은 기보가 독일 기술거래·사업화 전문기관인 슈타인바이스와 함께 중소기업의 혁신역량을 강화하고 국내기업이 글로벌 강소기업으로 성장할 수 있도록 지원하기 위하여 마련되었다.

협약에 따라 기보가 지원대상 중소기업을 발굴·선정하면, 슈타인바이스는 선정된 기업과의 인터뷰를 통해 필요에 따라 해외 전문가를 매칭하는 등 중소기업의 애로를 해결하게 된다.
또한, 기보-슈타인바이스-이디리서치는 각 기관이 가지고 있는 고유 역량·기술사업화 추진 노하우·네트워크 등을 활용하여, 원활한 사업수행을 위해 적극적으로 노력하기로 했으며, 온·오프라인 국제 기술교류회, 웨비나 등 중소기업의 해외판로 개척을 위한 다양한 프로그램을 우수기술 중소기업에 지원할 계획이다.

기보는 내년도에 글로벌 기술사업화 프로그램을 구체화하여 혁신전략 세미나, 국제 공동 R&D 등 시범사업을 기획·운영할 계획이며, 이후에는 중장기 추진방안을 수립하여 본격적으로 해당사업을 추진할 예정이다.

김종호 기보 이사장은 “이번 협약은 국내 중소기업의 글로벌 기술거래 및 사업화를 위한 교두보를 마련했다는데 의의가 있다”면서, “기보는 앞으로도 기술거래시장을 활성화하고 해외 기술협력 모델을 확산시켜, 기술중소기업이 Start-up부터 Scale-up까지 세계적으로 성장할 수 있는 생태계 구축에 앞장서겠다”고 밝혔다.

◇Sh수협은행, 해양경찰청 (재)해성장학회에 장학기금 1억원 전달

Sh수협은행(은행장 강신숙)은 지난 19일, 해양경찰청 산하 장학재단인 ‘해성장학회(이사장 김용진)’에 장학기금 1억원을 전달했다고 20일 밝혔다.

인천광역시 연수구 해양경찰청에서 진행된 이날 기금 전달식에는 수협은행 강신숙 은행장과 해양경찰청 정봉훈 청장 등 관계자 10여명이 참석했다.

전달식에서 강신숙 은행장은 “대한민국의 미래를 이끌어 나아갈 학생들이 경제적 어려움없이 학업에 전념하길 바란다”며 “수협은행은 앞으로도 다양한 사회공헌활동을 지속하고 어업인의 안전을 위해 노력하는 해양경찰청과 상생 협력할 것”이라고 말했다.

◇현대카드∙현대커머셜, 연말 맞이 사내행사 및 임직원 참여 기부행사 진행

현대카드∙현대커머셜(이하 현대카드)이 연말을 맞이해 임직원들을 위한 다양한 기업문화 프로그램과 기부활동을 진행한다고 20일 밝혔다.

현대카드는 이달 연말 기업문화 프로그램 ‘2022 Year-end ; RE:union’을 진행 중이다. 코로나19 팬데믹 기간 동안 단절됐던 임직원 간 교류를 활성화 하기 위함이다.

먼저, 임직원들이 서로에게 칭찬과 감사의 메시지를 보내고 함께 식사하며 교류하는 ‘이어엔드 펍’을 지난 13일과 14일 양일간 진행했다. 15일에는 임직원 가족을 초청해 사옥 투어와 저녁 식사를 제공하는 ‘패밀리 디너(Family Dinner)’도 개최됐다. 또, 본사 로비에 설치된 포토부스에서 동료∙가족들과 인생네컷을 남길 수 있는 ‘ㅎㅋ네컷’ 이벤트가 13일부터 15일까지 3일간 진행됐다.

현대카드 관계자는 “임직원들에게 재충전의 기회를 제공하고, 기부를 통해 따듯한 마음을 나눌 수 있는 다양한 프로그램을 준비했다”며 “임직원과 이웃 모두가 따듯한 연말을 보내는 데 작은 도움이 됐으면 한다”고 말했다.

심준보 로이슈(lawissue) 기자 sjb@rawissue.co.kr

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